Continúan las medidas de fuerza del Sindicato SATSAID

A dos meses de iniciadas las negociaciones, las y los delegados paritarios del SATSAID se reunieron con representantes de las cámaras empresarias ATA y CAPIT ante autoridades del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación. Entrevistamos a Roberto Clerf, secretario general del Sindicato Argentino de Televisión, Servicios Audiovisuales Interactivos y de Datos de Mar del Plata

El objetivo del encuentro fue dar cierre a la revisión salarial para los meses de agosto y septiembre y dar curso a la negociación correspondiente al mes de octubre de 2023, según lo que informan desde el Sindicato. Y agregan:

En esta oportunidad, las empresas insistieron con argumentos falaces, con el objetivo de dilatar los plazos y no realizar propuesta salarial alguna. Luego de haberse comprometido en el último acuerdo mediante la firma de una cláusula de revisión salarial, las cámaras empresarias ATA y CAPIT siguen utilizando como excusa el cuestionamiento de artículos convencionales, desconociendo la historia de la negociación entre las partes por más de quince años, pretendiendo desproteger aún más a las y los trabajadores, y de paso, incumplir el compromiso de reajustar sus salarios. 

Por esta razón, nuestro gremio continuará con el plan de lucha establecido exigiendo a las empresas una respuesta urgente a un reclamo por demás justo. Exigimos al sector empresario que se comporte con responsabilidad ante la imperiosa necesidad de mantener el poder adquisitivo del salario.  

Sin haber arribado a un acuerdo, las autoridades de la cartera de trabajo fijaron una nueva audiencia para el próximo jueves 2 de noviembre a las 11 en la sede ministerial.

Por su lado, Roberto Clerf afirma: “hoy ingresamos en el octavo dia de medidas de fuerza, arrancamos con 2 horas por turno pero hoy mañana y pasado seran 3 horas por turno. Nuestra discusión es muy dura porque estamos buscando un reajuste salarial de agosto y setiembre mientras que las empresas quieren empezar a discutir octubre dejando lo anterior. Nosotros terminamos el año paritario 19 puntos por debajo, con esos puntos por debajo quieren arrancar la paritara las empresas y ahi es donde esta parada la discusión, estan desatendiento un acuerdo que ya habian asumido”

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